现在只有超过2万名员工、约占美国联邦政府劳动者总人数的1%签署了辞职协议，接受最近政府提供约八个月的薪资补偿的所谓延期退休“买断计划”。将近230万名联邦文职雇员中，可能有一半都不符合获得该计划的条件。